[Hà Nội] – Chuyên viên C&B

  • 📍 Tầng 12 tòa nhà Techno Park Tower - Vinhomes Ocean Park, Gia Lâm, Hà Nội.
  • ⏰ Từ Thứ 2 - Sáng thứ 7
  • 👥 Số lượng: 1
  • 🏢 Phòng ban: Nhân sự

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Hành chính – vận hành văn phòng

  • Thực hiện công tác hành chính: soạn thảo văn bản, lưu trữ hồ sơ, quản lý tài liệu nội bộ.
  • Quản lý và cấp phát văn phòng phẩm, vật tư
  • Kiểm soát chi phí hành chính: điện, nước, internet, thuê văn phòng, chuyển phát,…
  • Là đầu mối làm việc với các NCC dịch vụ (bảo vệ, vệ sinh, dịch vụ…)
  • Quản lý tài sản, cơ sở vật chất văn phòng
  • Thực hiện báo cáo định kỳ theo yêu cầu

2. Tuyển dụng & đào tạo

  • Đăng tin, tìm nguồn và sàng lọc ứng viên
  • Sắp xếp và tham gia phỏng vấn.
  • Đánh giá ứng viên và đề xuất tuyển dụng
  • Tổ chức đào tạo hội nhập cho nhân sự mới

3. C&B

  • Tổng hợp chấm công, tính lương, PIT, BHXH, thưởng và lập bảng lương hàng tháng.
  • Thực hiện thủ tục BHXH (tăng/giảm, chế độ, chốt sổ…)
  • Giải quyết thắc mắc liên quan đến lương, chế độ
  • Quản lý hồ sơ nhân sự đầy đủ, khoa học
  • Soạn thảo, theo dõi HĐLĐ, phụ lục hợp đồng, thực hiện các thủ tục điều chỉnh lương, bổ nhiệm, nghỉ việc
  • Theo dõi nội quy, kỷ luật lao động, xử lý các vấn đề quan hệ lao động phát sinh

4. Hệ thống & quản trị nhân sự

  • Tham gia xây dựng, cập nhật quy trình – quy chế nội bộ, hệ thống KPI, đánh giá hiệu suất, theo dõi và đề xuất cải tiến quy trình nhân sự.
  • Hỗ trợ, đề xuất các hoạt động nội bộ, gắn kết nhân sự
  • Thực hiện các công việc khác theo phân công của BGĐ.

 

QUYỀN LỢI

  • Lương gross: 12.000.000 – 18.000.000 VND
  • Tháng lương thứ 13
  • Tham gia BHXH theo quy định của pháp luật hiện hành
  • 12 ngày phép/ 1 năm và nghỉ lễ theo quy định của nhà nước
  • Lộ trình thăng tiến rõ ràng
  • Môi trường làm việc trẻ trung, năng động.
  • Du lịch công ty, team building hàng năm

 

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

  • Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành: Nhân sự, Luật, Kinh tế, QTKD…
  • Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm HCNS tổng hợp
  • Ưu tiên ứng viên từng làm tại công ty thương mại, start-up, môi trường trẻ và năng động
  • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc với cơ quan BHXH, Có khả năng xây dựng hệ thống
  • Am hiểu: Luật Lao động,BHXH, BHYT,Thuế TNCN
  • Có kinh nghiệm nhiều ở các mảng: Tính lương, Tuyển dụng , Xây dựng quy trình
  • Kỹ năng: Thành thạo Excel (bắt buộc), Giao tiếp & xử lý tình huống, Quản lý công việc đa nhiệm
  • Cẩn trọng – chính xác, Trung thực – trách nhiệm, Chủ động, chịu được áp lực
  • Có laptop cá nhân